برای شکایت از کارفرما بدون داشتن قرارداد کتبی، ابتدا باید اثبات کنید که رابطه کاری بین شما و کارفرما وجود داشته است. این موضوع میتواند از طریق مستندات غیررسمی مانند پیامهای متنی، ایمیلها، شهادت شاهدان، فیشهای حقوقی و مدارک پرداخت حقوق به اثبات برسد. سپس باید شکایت خود را در مراجع قانونی مانند اداره کار یا دادگاههای مربوطه ثبت کنید. دادگاه بررسی خواهد کرد که شرایط کاری شما بر اساس قوانین کار بوده یا خیر و کارفرما موظف به پرداخت حقوق یا خسارتهای قانونی خواهد بود.